- SOX – endlich verstehen. Das 30-Minuten-Training für Ihren Durchblick.
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Die Anforderungen des Sarbanes-Oxley Act stellen viele Unternehmen vor neue Herausforderungen.
Dieses kurze Online-Training gibt Ihnen einen klaren Überblick darüber, was konkret von Ihnen erwartet wird – und worauf es im Arbeitsalltag wirklich ankommt.
Die kompakte Einführung ist für alle, die nach einer amerikanischen Übernahme mit dem Sarbanes-Oxley-Act erstmalig zu tun haben.
Die Anforderungen des Sarbanes-Oxley Act stellen viele Unternehmen vor neue Herausforderungen.
Dieses kurze Online-Training gibt Ihnen einen klaren Überblick darüber, was konkret von Ihnen erwartet wird – und worauf es im Arbeitsalltag wirklich ankommt.
Die kompakte Einführung ist für alle, die nach einer amerikanischen Übernahme mit dem Sarbanes-Oxley-Act erstmalig zu tun haben.
Das erwartet Sie bei „SOX – endlich verstehen“:
- Das erwartet bei „SOX – endlich verstehen“:
Im Seminar lernen Sie:
- Ihr Nutzen:
Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit SOX-Anforderungen und verstehen, worauf es in der Zusammenarbeit mit US-Unternehmen wirklich ankommt.
Das ist im Paket „SOX – endlich verstehen“ enthalten:
- Ihr Nutzen:
Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit SOX-Anforderungen und verstehen, worauf es in der Zusammenarbeit mit US-Unternehmen wirklich ankommt.
Das ist im Paket „SOX – endlich verstehen“ enthalten:
Warum Sie von mir lernen können:
Hallo, ich bin Judith Geiß. Als Expertin für amerikanische Übernahmen weiß ich genau, wie US-Konzerne ticken – und welche Hürden der Sarbanes-Oxley Act (SOX) für deutsche Teams und die einzelnen Mitarbeiter bereithält.
Vor über 15 Jahren stand ich selbst an diesem Punkt: Mein Arbeitgeber wurde von einem US-Konzern übernommen. Plötzlich waren da neue Regeln, Abkürzungen und Prozesse, die zunächst für viel Frust sorgten. Doch ich habe mich entschieden, diese Veränderung als Chance zu begreifen.
Heute gebe ich dieses Insider-Wissen als Mentorin und Inhaberin von the Bridge weiter. In meinem Training wird SOX einfach erklärt, damit Sie die Sprache der Amerikaner sprechen und die Anforderungen ohne unnötigen Stress in Ihren Arbeitsalltag integrieren können. Profitieren Sie von meiner jahrelangen Erfahrung als Interim Managerin in US-geführten Unternehmen – praxisnah, verständlich und direkt anwendbar.
Machen auch Sie die Übernahme zu Ihrer persönlichen Chance!
Ihre Investition in ein zufriedenes Arbeitsleben:
69,- Euro
(+ Mehrwertsteuer Ihres Landes)
Ihre Investition in ein zufriedenes Arbeitsleben:
Ihre Investition in ein zufriedenes Arbeitsleben:
69,- Euro
(+ Mehrwertsteuer Ihres Landes)
Sie möchten lieber direkt bei uns gegen Überweisung buchen (statt über unsere digitale Zahlungs-Plattform)?
Dann schreiben Sie uns eine E-Mail an office@thebridge-online.com.
Sie möchten lieber direkt bei uns gegen Überweisung buchen (statt über unsere digitale Zahlungs-Plattform)? Dann schreiben Sie uns eine E-Mail an office@thebridge-online.com.
- Sie haben noch Fragen? Hier kommen die Antworten.
Was erwartet mich bei diesem Online-Training?
Sie erhalten digitalen Zugriff auf das Experten-Video und die begleitende Präsentation. Schauen Sie sich das Training ganz entspannt an Ihrem Rechner oder Tablet an – genau dann, wenn es in Ihren Arbeitsalltag passt.
Wann kann ich mit der SOX-Einführung starten?
Direkt nach Ihrer Buchung! Sobald die Zahlung eingegangen ist, erhalten Sie per E-Mail die Zugangsdaten zu Ihrem virtuellen Lernbereich und können sofort loslegen.
Wie viel Zeit muss ich einplanen?
Dieses Training ist auf Effizienz getrimmt: Das Video dauert ca. 30 Minuten. Zusammen mit der 22-seitigen Präsentation erhalten Sie in kürzester Zeit einen fundierten Überblick, ohne Ihren Terminkalender zu sprengen.
Wie erfolgt die Abrechnung?
Die Abwicklung und Rechnungsstellung erfolgt sicher und zuverlässig über unseren Partner ThriveCart. Dort stehen Ihnen alle gängigen Zahlungsarten zur Verfügung.
Warum erhalte ich eine Rechnung vom Aurora Institute?
Wundern Sie sich nicht über den Namen auf Ihrer Rechnung: Das Aurora Institute übernimmt zentral die gesamte Verwaltung und Abrechnung für unsere Seminare auf the Bridge. Beide Unternehmen werden von Judith Geiß geführt – für Sie ändert sich nichts an den Inhalten oder Ihrer Ansprechpartnerin.
Was ist, wenn ich erst später dazu komme?
Kein Problem. Sie sind an keine festen Termine gebunden. Ob Sie das SOX-Training heute, nächste Woche oder erst in ein paar Monaten absolvieren, bleibt ganz Ihnen überlassen. Flexibilität steht hier im Vordergrund.
Übernimmt mein Unternehmen die Gebühren?
In vielen Fällen unterstützen Arbeitgeber die gezielte Weiterbildung nach einer US-Übernahme. Fragen Sie einfach in Ihrer Personalabteilung nach. Falls Sie spezielle Unterlagen für die Einreichung benötigen, schreiben Sie uns kurz an office@thebridge-online.com.
Ein Hinweis zur Transparenz: Unsere Trainings sind praxisnahe Intensiv-Kurse aus der Erfahrung heraus und keine staatlich zertifizierten Lehrgänge. Wir setzen auf direkt anwendbares Wissen, das Sie im Job sofort weiterbringt.
- Sie haben noch Fragen? Hier kommen die Antworten.
Was erwartet mich bei diesem Online-Training?
Sie erhalten digitalen Zugriff auf das Experten-Video und die begleitende Präsentation. Schauen Sie sich das Training ganz entspannt an Ihrem Rechner oder Tablet an – genau dann, wenn es in Ihren Arbeitsalltag passt.
Wann kann ich mit der SOX-Einführung starten?
Direkt nach Ihrer Buchung! Sobald die Zahlung eingegangen ist, erhalten Sie per E-Mail die Zugangsdaten zu Ihrem virtuellen Lernbereich und können sofort loslegen.
Wie viel Zeit muss ich einplanen?
Dieses Training ist auf Effizienz getrimmt: Das Video dauert ca. 30 Minuten. Zusammen mit der 22-seitigen Präsentation erhalten Sie in kürzester Zeit einen fundierten Überblick, ohne Ihren Terminkalender zu sprengen.
Wie erfolgt die Abrechnung?
Die Abwicklung und Rechnungsstellung erfolgt sicher und zuverlässig über unseren Partner ThriveCart. Dort stehen Ihnen alle gängigen Zahlungsarten zur Verfügung.
Was ist, wenn ich erst später dazu komme?
Kein Problem. Sie sind an keine festen Termine gebunden. Ob Sie das SOX-Training heute, nächste Woche oder erst in ein paar Monaten absolvieren, bleibt ganz Ihnen überlassen. Flexibilität steht hier im Vordergrund.
Übernimmt mein Unternehmen die Gebühren?
In vielen Fällen unterstützen Arbeitgeber die gezielte Weiterbildung nach einer US-Übernahme. Fragen Sie einfach in Ihrer Personalabteilung nach. Falls Sie spezielle Unterlagen für die Einreichung benötigen, schreiben Sie uns kurz an office@thebridge-online.com.
Ein Hinweis zur Transparenz: Unsere Trainings sind praxisnahe Intensiv-Kurse aus der Erfahrung heraus und keine staatlich zertifizierten Lehrgänge. Wir setzen auf direkt anwendbares Wissen, das Sie im Job sofort weiterbringt.
Klingt wunderbar! Ich will loslegen – und weniger Stress mit Amerikanern haben!
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Dann schreiben Sie uns eine E-Mail an office@thebridge-online.com.
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